Des offres alignées sur votre rythme de recrutement
Choisissez un plan adapté au volume de recrutements et au niveau d’accompagnement souhaité. Tous incluent la mise en place de critères clairs, des shortlists prêtes à l’emploi et un suivi dédié avec l’équipe Talentlistx.
Plans et modèles
Un modèle de tarification aligné sur vos recrutements
Choisissez entre la flexibilité du paiement au succès et la lisibilité d’un abonnement. Tous les plans s’articulent autour des mêmes shortlists claires et partageables.
Pack Starter
Pour démarrer avec un budget maîtrisé.
Commission placement (optionnelle) : 5–10% du salaire brut
- Jusqu’à 5 postes actifs
- Accès illimité aux profils et au matching
- Shortlists claires et partageables
- Pipeline de suivi par poste
- Collaboration simple avec les décideurs
- Support email
- Analytics RH
- Onboarding dédié
- API et intégrations
Vous pouvez ajuster ou faire évoluer le plan à tout moment.
Pack Growth
Pour recruter en continu avec plus d’options.
Commission placement (optionnelle) : 5–10% du salaire brut
- Jusqu’à 10 postes actifs
- Accès illimité aux profils et au matching
- Recherche avancée avec filtres affinés
- Qualification et scoring structurés
- Exports et partage (lien + PDF)
- Support prioritaire (chat/Slack)
- Analytics avancés
- API et intégrations sur mesure
- SLA contractuel
Aucune carte bancaire requise pour démarrer.
Pack Enterprise
Illimité + analytics, pour les organisations exigeantes.
Commission placement (optionnelle) : 5–10% du salaire brut
- Postes illimités
- Accès illimité aux profils et au matching
- Recherche illimitée multi-viviers
- Analytics avancés
- Onboarding dédié multi-équipe
- Intégrations ATS et API
- Account Manager + points réguliers
- SLA et garanties
Vous pouvez ajuster ou faire évoluer le plan à tout moment.
Besoin d’aide pour estimer votre volumeParler à un expert Talentlistx
Comparatif détaillé
Comparez les plans ligne par ligne
Visualisez en un coup d’œil ce que chaque plan apporte en sourcing, collaboration et pilotage, pour choisir celui qui colle à votre rythme de recrutement.
Pack Starter 5 postes | Pack Growth 10 postes | Pack Enterprise Illimité + analytics | |
|---|---|---|---|
Accès talents | |||
| Postes actifs | Jusqu’à 5 | Jusqu’à 10 | Illimités |
| Accès aux profils | Illimité | Illimité | Illimité |
| Niveau de recherche | Filtres essentiels | Filtres avancés | Multi-viviers illimité |
Shortlists & pilotage | |||
| Shortlists partageables | |||
| Pipeline de suivi par poste | |||
| Exports (PDF) | |||
| Analytics RH | Avancés | ||
Accompagnement & sécurité | |||
| Onboarding | Self-service | Guidé | Dédié multi-équipe |
| Support | Prioritaire (chat/Slack) | Canal dédié + points réguliers | |
| SLA et garanties | |||
Accès prioritaire
Growth et Enterprise facilitent un sourcing plus fluide et une qualification plus rapide grâce aux options avancées.
Pilotage consolidé
Shortlists, échanges et décisions centralisés dans un même espace par poste pour gagner en clarté.
Sécurité et conformité
Permissions, partage contrôlé et historique des actions pour rester aligné avec vos processus internes RH et compliance.
FAQ Tarifs
Questions fréquentes sur nos plans
Vous avez besoin d’un cadrage spécifique ou d’une grille tarifaire pour votre organisation ? Contactez-nous via contact@talentlistx.com.